Evento Proa Direta em Curitiba reuniu interessados na carreira de piloto no Aeroclube do Paraná. O encontro ocorreu em 24 de janeiro de 2026 e marcou a continuidade do programa no país. As publicações sobre o evento citam um público em torno de 250 participantes. Além disso, houve espaço para perguntas diretas e troca com pilotos da companhia.
O evento foi apresentado como uma ponte entre quem está começando e a realidade da aviação comercial. O foco esteve na rotina de trabalho, nos requisitos de carreira e nas etapas de seleção. Com isso, o encontro tende a reduzir ruídos comuns de quem pesquisa o tema apenas por redes sociais ou fóruns.
O que é o Proa Direta e como o programa vem sendo divulgado
O Proa Direta é uma iniciativa da LATAM para aproximar aspirantes a pilotos da profissão. Em geral, os encontros são presenciais e contam com participação de comandantes e copilotos. Além disso, a comunicação do programa reforça a ideia de “vida real” na aviação comercial. Por isso, o evento costuma orientar sobre trajetória e expectativas.
Segundo materiais publicados por veículos do setor e por canais locais, o programa surgiu em abril de 2025. Desde então, ele já passou por nove cidades. Além disso, as publicações citam mais de 1.600 participantes no total.
Por que o Aeroclube do Paraná entra nesse tipo de agenda
A edição de Curitiba ocorreu no Aeroclube do Paraná. O aeroclube também divulgou pré-inscrições e informações do evento em seus próprios canais. Isso chama atenção porque aeroclubes costumam ser o primeiro ambiente prático de muitos candidatos. Em especial, isso acontece na fase de planejamento de licenças e de acúmulo de horas de voo.
Nesse contexto, a conversa presencial ajuda a organizar expectativas. Por exemplo, o público consegue entender melhor a sequência típica de formação. Além disso, fica mais claro o perfil cobrado em processos seletivos. Da mesma forma, o participante entende o que muda quando a carreira sai do “sonho” e vira rotina operacional.
O que foi citado sobre quadro de pilotos, crescimento e oportunidades
A repercussão do Proa Direta em Curitiba trouxe números atribuídos à comunicação da LATAM. Entre eles, aparece o dado de crescimento de 31% no quadro de pilotos no Brasil nos últimos dois anos. Além disso, há aoutras informação de que esse total teria passado de cerca de 1.000 para mais de 2.000 pilotos no período mencionado.
As mesmas publicações também registram crescimento de 65% nas movimentações internas ligadas à carreira de piloto. Esse dado foi associado à ampliação de oportunidades de desenvolvimento e progressão dentro da empresa.
Por que esse tema continua relevante para a aviação brasileira
Formação de pilotos envolve investimento alto e planejamento de médio prazo. Além disso, a etapa inicial costuma concentrar dúvidas práticas. Por isso, quando um programa como o Proa Direta chega a um aeroclube, ele tende a atrair candidatos. Ao mesmo tempo, ele também chama famílias e profissionais que querem entender melhor o caminho.
Em Curitiba, a presença do público e a divulgação de números de crescimento reforçam um recado simples. O assunto segue quente e a procura por informação clara continua alta. Assim, Proa Direta em Curitiba vira mais do que um evento pontual. Isso acontece porque ele também ajuda a organizar o debate sobre formação e acesso à carreira no Brasil.
Parabéns à LATAM pelo Proa Direta. Mas é preciso lembrar que: a aviação não começa no 777 — começa no Aeroclube, no primeiro voo solo.
É no Aeroclube que se forma a base dos futuros pilotos da aviação comercial.
